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全面提升软件工程能力与实践，打造可信的高质量产品致全体员工的一封信我今天写信，是要和大家沟通公司如何全面提升软件工程能力和实践。二十年前的IPD变革，重构了我们的研发模式，实现了从依赖个人、偶然性推出成功产品，到制度化、持续地推出高质量产品的转变。至今为止，我们的产品和解决方案已经在170多个国家安全稳定运行，并因此积累和赢得了全球数万客户的信任。今天，我们又处在一个新的起点，全面云化、智能化、软件定义一切等发展趋势，对ICT基础设施产品的可信提出了前所未有的要求。可信将成为客户愿买、敢买和政府接受、信任华为的基本条件。可信不仅仅是产品外在表现的高质量结果，更是产品内在实现的高质量过程，是结果和过程的双重可验证的高质量。而只有全面提升软件工程能力和实践，才有可能打造出可信的高质量产品。

提高上市公司质量，要从以下三方面努力。创新是提高上市公司质量的第一要务。透视中国证券市场29年来的发展历程不难发现，从主板公司到中小板公司再到创业板公司，乃至于即将亮相的科创板公司，创新始终贯穿其中。正是受益于证券市场的大力支持，上市公司才能将更多的资金投入到新产品、新技术的研发之中。如今耳熟能详名扬天下的5G技术、中国高铁、中国家电等一张张代表着“中国制造”的崭新名片，都缺不了投资者的携手支持。

早前格力公开举报奥克斯能耗等级虚标，虽然事实的真相还在调查中，该事件也告诉大家买到的低价一级能效空调也许并不符合能效标准。消费者在选购空调产品的时候，建议入手大品牌旗下的产品为佳。众所周知，定频空调和变频空调的能效等级执行的标准并不一样。目前定频空调所采用的标准是《GB 12021.3-2010 房间空气调节器能效限定值及能效等级》，能效等级由能效比（EER）决定；变频空调采用的标准是《GB 21455-2013 转速可控型房间空气调节器能效限定值及能效等级》，能效比由全年能源消耗效率（APF）决定。

投资人认可这样模式。一位关注AI领域的投资人告诉《财经》记者，如果只做算法很容易遇到发展瓶颈，想象空间受限，“打通算法和芯片，做到软硬件一体，估值空间会更高。”这位投资人同时提到，芯片技术难度高，如果公司不能证明自己有充足的准备和实力，资本也不会买单，“资本允许有泡沫，但不是傻子。”

谈及这一轮人事变动，王志国对《证券日报》记者表示：“我进入创维已有八年。如果（外界）要问，为何此次（创维）会选中我，那么可能就是因为我在创维时间长、懂技术。”创维旗下的互联网彩电品牌酷开，就是王志国与创维创始人黄宏生之子林劲一同创立的。目前林劲担任酷开网络董事长，并担任创维数码执行董事。酷开在市场上取得了不俗的成绩，并获得了互联网资本的青睐。百度、腾讯、爱奇艺均曾向酷开抛出橄榄枝，并投资入股。

——就业结构性矛盾需要重点关注在就业形势总体保持稳定的同时，就业难、招工难并存的结构性矛盾更加突出，需要重点加以解决。一是部分高校毕业生、一些大龄低技能劳动者因与市场需求不匹配，造成供求错位，成为就业难的主要群体。二是企业急需的技术人才短缺现象严重，无论是沿海还是中西部地区，部分企业都发生了技工、熟练工和新型人才短缺的现象，据人力资源社会保障部数据，近年来技能劳动者求人倍率一直在1.5以上，高级技工求人倍率甚至在2.0以上。