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保费负增长不仅出现在一些欠发达城市，在广东、深圳、山东等保费大省，同样也出现保费下降。如深圳分公司前5月同比下降43%，广东分公司同比下降9.88%。而这些分公司并非新成立的机构，如永安保险广东分公司成立于2003年，其深圳分公司成立于2005年，在深圳罗湖、福田、南山、龙岗、松岗等区域设立了分支机构。来自深圳保监局数据显示，早在2006年1~5月，其深圳分公司就实现保费0.14亿元，而12年后的2018年前5月，其深圳分公司仅实现保费0.09亿元。来自山东保监局数据显示，早在2010年永安保险山东分公司前5月就实现保费3.65亿元，而今年前5月山东分公司仅实现保费2.71亿元。

新左旗综合执法局局长：建筑垃圾场的确没手续，上级认可记者注意到，在建筑垃圾厂的入口，立着一蓝一红两块牌子。红牌子是新左旗综合执法局写的“禁止倒垃圾”，蓝牌子是填埋场写的“建筑垃圾指定倾倒点”，到底能不能倒垃圾？新巴尔虎左旗综合执法局局长告诉记者，生活垃圾场是有审批手续的，至于建筑垃圾场，是很多年前形成的，现在已经不用了：

当借款人无力偿还债务时，业务人员就会一步一步将其诱骗进“套路贷”的陷阱，采取介绍他人向其放贷，扮演其他公司人员与被害人签订新的虚高借款合同，或者谎称为被害人偿还其他债务等手段，骗取借款人财物。此后，若是借款人不能及时还款，该公司就会采用各种暴力手段逼迫借款人偿还虚高债务；如言语威胁、发送侮辱短信等方式要挟借款人及其亲属偿还虚高债务；采取限制被害人的人身自由、伤害被害人的手段。

香港市场：销售增长缓慢，但利润率有所恢复，我们预期在 19 财年下半年，受惠于机构餐饮订单增加和顾客服务模式革新，令增长有所改善。香港业务的销售增长从 18 财年下半年的 6.5%同比放缓至 19 财年上半年的 0.8% ，而同期同店销售增长也从同比 3.0%下降至 2.0%。然而，由于平均售价提升（增加约 1 港元至 38 港元）及原材料/劳工成本/租金费用控制较佳，香港业务的息税前利润率同比上升 0.9 个百分点至 10.8%。展望未来，我们预计 19财年下半年同店销售增长（同比增长 3.0%）和息税前利润率（11.0%）都会更好，主要是受惠于 1）新签的机构餐饮订单带来的收入，2）18 年 5 月开始推行的顾客服务模式革新，以及 3）在更多门店推行自助点餐系统机器，可以减少等待时间和提高门店效率。

在组织方面，我们将会继续打造以Big Boss为核心的积木化组织。Big Boss是京东面对庞大组织，在业务版图不断扩大、管理难度几何级增长的情况下，自我摸索出的一套管理体系，其核心的理念就是将每一个细小的业务单元都视为一个经营实体，每一个实体的管理者都是一个真正的Boss，把经营决策权交给离客户最近、最了解市场需求的人。在京东物流成功试点一年之后，今年我们会将Big Boss机制在全集团进行推广，把众多的Big Boss单元积木化，每个Boss单元都可被视为一种或多种组件化能力，被其他单元调用，满足复杂、多变的需求。我们希望通过这种变革驱动Boss单元自身、上下层Boss单元、平行Boss单元之间以及整体积木组织的高效顺畅运转，真正让一个几十万人的公司灵动起来、飞舞起来，洞悉需求、预见未来、主动响应、敏捷执行！

第三站：巴彦县万发镇 随机采访农户种植情况：该农户全部种植玉米，附近地区都是种植玉米，没有种植大豆。生长情况：玉米单产下降：今年1200-1300斤/亩，去年1400-1500斤/亩；主要原因是春旱。收获情况：今年收获时间比去年推迟10天到半个月。目前收获的主要是早熟品种，成熟期在121天以内的；成熟期在125天的没有受到干旱影响的也有的收了。