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“目前，上述产品仍通过主流电商平台及实体卖场销售。据奥维云网公布的中国空调电商市场零售额TOP20机型排行榜数据统计，仅KFR-25GW/NFW+3、KFR-35GW/NFW+3两款机型产品2018年线上零售额就高达16.71亿元，销售量近百万台（套）。”鉴于上述情况，格力电器根据《产品质量法》第十条、《标准化法》第三十五条规定向国家市场监督管理总局举报。

3．资管新规。对票据市场影响较大的就是关于资管产品能不能投资银行信贷资产，原文为“金融机构不得将资产管理产品资金直接投资于商业银行信贷资产。商业银行信贷资产受（收）益权的投资限制由金融管理部门另行制定”，首先，新规跟此前的监管文件存在一定的冲突。其次，资管新规提到是的不能直接投资，相比于征求意见稿删除了“间接投资”，是否意味着可以间接投资票据。最后，商业银行信贷资产受（收）益权的投资限制由金融管理部门另行制定，意味着目前票据资管仍可以投资票据受（收）益权。

21世纪经济报道记者发现，“自然人税收管理系统扣缴客户端”早已上线，用人单位可在各省税务局网站上下载。比如今年7月份，广东省税务局官网已经发布了“自然人税收管理系统扣缴客户端”的软件下载及相关指引。纳税人自行申报的，可以通过远程办税端，包括国家税务总局发布的手机app“个人所得税”，或者各省税务局网站。个人通过APP或者网页端填写专项附加扣除相关信息，税务机关会在汇算清缴期内，根据提交的信息，办理专项附加扣除。

“取消地方增补的根本目的还是控费，与国家重点监控目录、各省重点监控目录、按病种付费、限制西医的中成药处方权等有着共同的指向。”上述高管指出。责任编辑：余鹏飞野村发表研究报告称，中国人寿（02628）上半年业绩胜预期，但如果利率下降，将导致业务质量恶化。该行维持国寿H股目标价24.01港元，重申“买入”评级。

瞄准高端人才市场一直是猎聘的差异化策略，而这也是成本增加的原因之一。范鸿燕对记者表示，从高端招聘角度来说，猎聘面向的是中高端人才，这部分人群的招聘需求无论从服务的专业性、职位资源、时效性、私密性等方面来说都提出了更高的要求。同为在线招聘类企业，前程无忧2017财年总营收为人民币28.81亿元，净利润为3.72亿元人民币。

天津在最新发布的“海河英才计划”中，大幅降低落户门槛，宣布不满40岁的本科生等可以直接落户，无需社保、居住证等条件。这种近似于“零门槛”的政策，势必将在人才争夺战中掀起新波澜。“二十一世纪什么最贵，人才！”十四年前冯小刚电影《天下无贼》中的这句台词，如今真真切切地发生在各大城市的“抢人大战”之中。自去年以来，许多城市开始在人才的引进工作中发力，出台了一系列极具诱惑力的人才招聘政策，对以大学生为主体的人才展开了激烈的争夺。延续多年的大学生“就业难”的瓶颈似乎突然被打开，缓解大学生就业难问题迎来了难得的机遇。